Samarbeidet med tillittsvalgte

Live nettkurs for ledere som ønsker et best mulig samarbeid med tillitsvalgte

Et godt samarbeid mellom ledelse og tillitsvalgte er avgjørende for å skape tillit, sikre gode prosesser og oppnå bedre beslutninger. Likevel opplever mange ledere at samarbeidet kan være krevende, spesielt i perioder med endringer, omstillinger eller vanskelige beslutninger.

Dette kurset gir deg innsikt i hvordan du bygger sterke relasjoner til tillitsvalgte, håndterer uenighet på en konstruktiv måte og bruker partssamarbeidet som en ressurs i virksomheten. Du får konkrete verktøy, råd og eksempler som gjør deg tryggere i dialogen og samarbeidet.

Dette lærer du:

• Hvordan bygge tillit og forebygge unødvendige konflikter.
• Hvordan håndtere uenighet og krevende dialoger på en profesjonell måte.
• Samspill mellom ledelse og tillitsvalgte ved endringer, omstillinger og krevende beslutninger.
• Struktur og gjennomføring av gode møter og dialogarenaer.
• Roller og ansvar for ledelse, tillitsvalgte og verneapparatet.
• Hva tillitsvalgte forventer av deg som leder.
• Rettigheter og plikter i samarbeidet.
• Når og hvordan tillitsvalgte bør involveres.
• Vanlige feil ledere gjør – og hvordan du unngår dem.
• Hvordan bruke tillitsvalgte som en ressurs for bedre beslutninger og sterkere forankring.

Hvem passer kurset for?

Kurset er utviklet for ledere på alle nivåer som har ansvar for medarbeidere og som ønsker å styrke samarbeidet med tillitsvalgte – enten du er ny i lederrollen eller har lang erfaring.

Etter kurset

Du vil stå bedre rustet til å skape et konstruktivt og tillitsfullt samarbeid, håndtere utfordrende situasjoner med større trygghet og legge grunnlaget for gode prosesser som gagner både virksomheten, medarbeiderne og ledelsen.

Les mer om Styreforeningen - Den norske forening for styremedlemmer

Se flere kurs fra Styreforeningen - Den norske forening for styremedlemmer (129)

20118 Kurs i